Akademia Mocnej Organizacji

Program trzech zjazdów

Pracujemy na prawdziwych zadaniach małych organizacji, od spotkań zespołu po komunikację i bezpieczeństwo danych.

Po każdym zjeździe wracacie z rozwiązaniem gotowym do dalszego wdrażania.

01

Zjazd pierwszy

Zaczniemy od pokazu na żywo z robotem humanoidalnym Unitree G1. Zobaczymy możliwości nowych technologii bez marketingowej przesady i porozmawiamy o ich praktycznym znaczeniu dla małych organizacji.

Zarządzanie i wolontariat

Przećwiczymy tworzenie planów i agend spotkań, notatek, materiałów do wdrażania wolontariuszy oraz usprawnianie obiegu informacji w małym zespole.

Pozyskiwanie środków

Powstaną robocze wersje wniosków i sprawozdań. Nauczymy się szukać źródeł finansowania i tworzyć wstępne kalkulacje, zawsze ze sprawdzeniem danych przez człowieka.

Uczestnicy prezentują plakat
Trzy osoby omawiają wyniki pracy
02

Zjazd drugi

Komunikacja, wizerunek i obecność w internecie

Uczestnicy przygotują treści i grafiki, przełożą złożone informacje na prosty język i opracują plan komunikacji. Zbudują też prostą stronę organizacji albo wydarzenia.

Transparentność i wiarygodność

Uporządkujemy informacje o działaniach, kosztach i źródłach finansowania. Omówimy również uczciwe oznaczanie treści tworzonych z udziałem AI.

03

Zjazd trzeci

Etyka, RODO i bezpieczeństwo AI

Wyjaśnimy, jakich danych nie wolno wpisywać do narzędzi, jak je anonimizować i jak zgłosić naruszenie w ciągu 72 godzin. Zajmiemy się prawami autorskimi i własną polityką organizacji.

Dzień wdrożeniowy

Dwie osoby z każdej organizacji przełożą wiedzę na rozwiązania gotowe do użycia.

Uczestnicy rozmawiają podczas warsztatu

Jak wygląda zjazd

Dzień pierwszy

10:00przyjazd, zakwaterowanie i powitanie
11:00warsztat otwierający, na pierwszym zjeździe z robotem
12:15pierwszy moduł, wprowadzenie i ćwiczenia krok po kroku
14:00obiad
15:00ćwiczenia na materiałach własnej organizacji
17:15drugi moduł
19:30kolacja i czas na rozmowy

Dzień drugi

8:00śniadanie
9:00praca nad dokumentami własnej organizacji z pomocą trenera
11:15wspólna biblioteka promptów i zadania wdrożeniowe
13:00obiad
14:00zakończenie

Rozkład jest ramowy.

Z czym wychodzisz z każdego zjazdu

Gotowy prompt, wypełniony szablon albo fragment własnej polityki.

Mentoring między zjazdami

5 godzin na organizację, online, częściowo w grupie, częściowo indywidualnie.

Na jakich narzędziach pracujemy

Na ogólnodostępnych, w tym bezpłatnych. Uczymy, jak wybierać narzędzia bezpiecznie i nie przywiązujemy do jednego dostawcy.

Na zajęciach pracujemy na danych przykładowych albo zanonimizowanych.

Zasada nadzoru człowieka

Narzędzie przygotowuje wersję roboczą, człowiek sprawdza, poprawia i odpowiada za efekt.

SPRAWDZIŁ
CZŁOWIEK

Zobowiązania organizacji

  • Obecność obu osób na trzech zjazdach.
  • Wdrożenie co najmniej dwóch rozwiązań AI u siebie.
  • Przyjęcie przez zarząd własnej polityki bezpiecznego korzystania z AI i ochrony danych.

Pakiet Mocnej Organizacji

Otwarty pakiet obejmie bibliotekę ponad 100 promptów po polsku, poradnik, 12 szablonów i wzór polityki. Całość będzie dostępna bezpłatnie dla wszystkich.

Zgłoś organizację